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阿米巴经营模式的弊端有哪些_阿米巴经营模式与核算方式有哪些

发布日期:08-26 16:30 分类:阿米巴百科 阅读次数:857

摘要  阿米巴经营模式的弊端有哪些      1、人才开发过度,阿米巴经营让各单元追求成本最小化,销售最大化,人的积极性会大大的激发出来。  2、团队合作降低,阿米巴单元都追 ...

  阿米巴经营模式的弊端有哪些

      1、人才开发过度,阿米巴经营让各单元追求成本最小化,销售最大化,人的积极性会大大的激发出来。

  2、团队合作降低,阿米巴单元都追求本单元的利益最大化,在某个时间段会造成团队协作降低,工作关系似乎没有导入前那么和谐。

  3、在封闭市场环境和虚拟价格条件下,企业无法对各价值链环节的价值创造能力与市场竞争力作出准确判定,即哪些环节有优势,哪些环节没有优势或摧毁企业价值,进而作出调整资源能力组合的策略(哪些环节自己拥有,哪些环节外部化)。

  4、阿米巴更加专注于短期利益所得,倾向于风险小、见效快的小改小革,但会回避风险大、长期重要的突破性、破坏性创新,而且比科层体制下KPI考核造成的影响更深。

  5、在组织治理成本方面,这种科层组织加市场经济的混合体制,因为纵向的组织层级与横向的市场交易与阿米巴切分的数量正相关,纵向的管理成本和横向的内部交易成本同时增加(合称治理成本)。因此,企业在实践上就会陷入一个悖论,不进一步细分阿米巴无法真正调动基层员工参与经营的动力,进一步细化阿米巴则会增加组织治理成本,而且一旦成本挖潜的空间大幅缩小之后,组织治理成本却不会因此而降低,也就是说这项成本具有固定成本的属性。结构、规模简单的小企业这方面的问题不突出,中大型企业如果按照这套方法论走下去,推行中后期悖论明显表现出来!

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       阿米巴经营模式与核算方式有哪些 

  阿米巴经营核算方式的三个关键内容:

  1、收入的掌握方法——市场价格挂钩;

  2、经费开支的掌握方法——经营现状,精细化管理;

  3、时间的掌握方法——与市场价格挂钩。

  一、二维核算矩阵表构建

  (1)两个原则:销售额最大化,费用最小化;

  (2)单位时间核算表主要包括两个部分:项目(科目)和金额,项目(科目)主要包括:销售额(外部销售和内部购销)、费用、时间、单位时间核算;金额主要是用来表示目标与成果。

  二、收入核算标准构建

  (1)对外收入与内部收入:对外收入按部门分收入项目进行会计核算,财务会计与管理会计同时处理账务,要求定期对账,帐帐要相符,统计定期在财务部门管理会计取数。内部收入按部门分内部结算项目进行会计核算,相对于提供服务、产品方做收入核算,相对于接受劳务、产品方做支付核算,即“内部交易支出”核算,由管理会计建立明细账,定期与统计对账,帐帐要相符;

  (2)收入计量:所有收入活动必须通过正式表单反映,收入用“金额”表示,计量单位为“元”,收入确认涉及到数量的,要在交易凭证上同时记载数理与金额。

  三、费用核算标准构建

  (1)费用责任与主体的对应:费用按照“谁受益谁承担”的原则,企业所有费用按部门进行归集,按照费用性质分为阿米巴费用、部门费用和公司费用等;按费用消耗渠道划分为:支现费用、内部交易支出费用、分摊费用等。阿米巴借用其他阿米巴资产通过《内部交易结算单》反映;

  (2)费用分摊:包括办公场地、人工费用、办公用品设施、事业部费用分摊、公司费用分摊……阿米巴经营的模式决定了间接部门作为一个成本中心而没有收益,因此间接部门所发生的公共经费全部转嫁到直接部门。这时经费按照生产金额、出货金额、人数比例、使用面积、收益频率等进行公平的按照比例分摊。

  四、阿米巴工时计算公式:

  总时间=正常工作时间+加班工作时间+部门公共时间+间接工作时间

  (1)正常工时时间:指阿米巴开展生产经营活动过程中,在规定作习时间内直接耗用在制造或服务对象上的有效劳动时间;

  (2)加班工时时间:指阿米巴开展生产经营活动过程中,在规定作习时间外直接耗用在制造或服务对象上的有效劳动时间;

  (3)部门公共时间:阿米巴开展生产经营活动过程中,没有直接耗用在制造或服务对象上的有效劳动时间,如会议时间、集体活动时间、待工时间、搬运时间等;

  (4)间接公共时间:公司经营管理或其他职能部门的工作时间,按规定分摊给各阿米巴的工作时间。


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